Leiter IT-Administration / Head of Internal IT (m/w/d)
HeadOn-site (Berlin)€143,000 – €198,000 / yr
Required Skills
IT StrategyIT InfrastructureIT SecurityIT ManagementTeam LeadershipBudget Management
Job DescriptionStrategische Weiterentwicklung und Steuerung der internen IT der gesamten Unternehmensgruppe Entwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen IT-Strategie in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Definition von IT-Zielen, Prioritäten und Roadmaps zur Unterstützung der Unternehmensstrategie Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des IT-Teams Verantwortung für den stabilen und sicheren Betrieb der gesamten IT-Infrastruktur Planung, Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten, einschließlich Digitalisierungsvorhaben und Prozessoptimierungen Bewertung und Einführung neuer Technologien und Lösungen zur Steigerung von Effizienz und Wettbewerbsfähigkeit Sicherstellung von IT-Sicherheit, Datenschutz, Compliance und Business Continuity Steuerung externer Dienstleister und Partner Verantwortung für IT-Budgets, Investitionsplanungen und Ressourcenmanagement Etablierung von Standards, Prozessen und Governance-Strukturen für die gesamte Unternehmensgruppe ]]>
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich IT-Administration, IT-Infrastruktur oder IT-Management Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von IT-Strategien und Transformationsprojekten Fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT-Infrastruktur, Cloud-Technologien, Netzwerke, IT-Sicherheit und Microsoft-Umgebungen Ausgeprägtes strategisches und unternehmerisches Denken Hohe Kommunikations- und Führungskompetenz sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Interessen zusammenzuführen Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Freude daran, Veränderungen zu gestalten und gemeinsam mit einem Team umzusetzen ]]>
Eine Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf die Unternehmensentwicklung Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und aktive Mitgestaltung der Digitalisierungsstrategie Ein motiviertes und kompetentes IT-Team Kurze Entscheidungswege und ein modernes, unternehmerisches Umfeld Attraktive Vergütung sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Langfristige Perspektive in einer erfolgreichen und wachsenden Unternehmensgruppe ]]>
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