erfahrener HR-Service-Manager (m/w/d)

Deine Aufgaben

• Du steuerst und verantwortest die gesamte operative Personaladministration, von der rechtssicheren Vertragserstellung bis hin zur fehlerfreien Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Du analysierst bestehende HR-Abläufe und treibst die Digitalisierung sowie die kontinuierliche Prozessoptimierung in der Abteilung aktiv voran
• Als zentraler Ansprechpartner berätst du Führungskräfte sowie das gesamte Team kompetent in allen lohnsteuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Du betreust die eingesetzten HR-IT-Systeme, stellst eine reibungslose Stammdatenpflege sicher und sorgst für höchste Qualitätsstandards im Tagesgeschäft

Das bringst Du mit

• Du hast eine kaufmännische Ausbildung mit nachgewiesener Zusatzqualifikation in der Lohnabrechnung und mehrjährige, fundierte Berufserfahrung
• Eine freundliche, unkomplizierte Arbeitsatmosphäre hast Du schon immer gesucht
• Engagement, Fleiss und Genauigkeit zeichnen Dich aus und sind Dir wichtig
• Die üblichen Softwaretools wie Microsoft Office beherrschst Du perfekt
• Mit modernen HR-Tools wie zum Beispiel Personio und DATEV/Lodas hast Du bereits gearbeitet
• Bei Eignung und Leistung kannst du die Leitung des operativen HR-Teams übernehmen

Darauf kannst Du Dich freuen