Data Engineer H/F

Description de l'entreprise

Dans le TOP10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France, le Groupe SCALIAN intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence artificielle dans des secteurs d’activité aussi variés que l’aéronautique, le spatial, l’automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail etc.

Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd’hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d’affaires de 550 millions d’euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait.

Labellisée Great Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année. 

Pourquoi SCALIAN ?

• Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internes
• Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women, prime de cooptation, prime vacances, accord télétravail
• Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : mobilité durable, actions environnementales, actions handicap (accord agréé, processus de recrutement inclusif, formation des managers et des recruteurs, mission handicap avec temps dédié.

Description du poste

• Lieu : Nantes
• Type de contrat : CDI
• Rémunération : 44- 46K€
• Démarrage : Immédiat
• Expérience requise : A partir de 5 ans

Contexte

Nous accompagnons notre client qui souhaite accélérer le développement et l’adoption de solutions d’IA afin d’améliorer l’expérience de leurs clients et d’optimiser leurs processus internes. C'est dans ce contexte, que nous recherchons un(e) Data Engineer / Ingénieur Data & IA capable de transformer les besoins métiers en solutions concrètes et performantes.

Missions 

• Comprendre les besoins métiers et identifier les cas d’usage pertinents autour de la data et de l’IA
• Concevoir et développer des solutions basées sur le machine learning et l’intelligence artificielle générative
• Développer des assistants et agents IA pour améliorer les services proposés aux clients et aux équipes internes
• Préparer, structurer et exploiter les données nécessaires aux projets
• Mettre en production et industrialiser les solutions développées
• Assurer le suivi des performances, la fiabilité et l’amélioration continue des modèles

Qualifications

Vous êtes en capacité de :

• Comprendre les besoins métier
• Modéliser des cas d'usage IA
• Implémenter les modèles (ML, IA générative, etc.)
• Mettre en production et industrialiser les solutions
• Assurer le suivi des performances des modèles

Informations supplémentaires

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

• Accord annualisation du temps de travail (9 à 10 jours de RTT)
• Accord télétravail
• Tickets restaurants
• Mutuelle Groupe et prévoyance
• Primes vacances
• Accord de participation
• Dispositifs épargne salariale et retraite
• Compte épargne temps
• Accompagnement parentalité (berceaux en crèche)
• Financement vélo électrique et indemnités kilométrique vélo
• Programme cooptation et apport d’affaires (prime de 1000 à 1500€ brut)
• Avantages CSE (chèques vacances, tarifs préférentiels, subventions trimestrielles, chèques cadeaux, ...)
   

Quelles seront les étapes de recrutement ?

• Un premier échange avec Camille, Chargée de recrutement
• Un entretien avec Daphné, Business Manager

 

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