Experte in der Lohnbuchhaltung gesucht (m/w/d) - Payroll digital

Warum diese Position anders ist als andere

Viele Lohnbuchhaltungs-Stellen sind geprägt von veralteten Systemen, starren Strukturen und wenig Entwicklungsmöglichkeiten. Bei meinem Mandanten ist das Gegenteil der Fall:

• Digitalisierung statt Papierstapel – moderne, automatisierte Prozesse und innovative HR-Tools.
• Flexibilität statt starrer Präsenzpflicht – mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten sind hier gelebter Alltag.
• Wertschätzung statt Fließbandarbeit – Sie arbeiten in einem Team, das Qualität über Quantität stellt und echten Austausch lebt.

Ihre Aufgaben

• Eigenständige und termingerechte Abwicklung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen
• Betreuung der Mitarbeitenden in allen lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
• Pflege und Weiterentwicklung der digitalen HR-Systeme
• Enge Zusammenarbeit mit HR, Finance und externen Partnern
• Mitwirkung an Projekten rund um Prozessoptimierung & Automatisierung

Requirements

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen (z. B. DATEV, SAP HCM oder vergleichbar)
• Freude an Digitalisierung und