Personalberater:in (m/w/d)
MiddleOn-site (Berlin)Salary undisclosed
Job Description
Talentspring ist eine spezialisierte HR- und Payroll-Boutique, die Organisationen entlastet. Wir unterstützen mit Interim Payroll Services, Payroll Outsourcing, Recruiting und HR-Interim-Lösungen. Überall dort, wo Menschen, Prozesse und Gehälter kritisch werden.
Unser Anspruch: Wir schaffen Orientierung, wo Komplexität entsteht. Wir halten Payroll und People Operations stabil, damit Unternehmen wieder handlungsfähig werden – vom Start-up bis zum Mittelstand.
Der Moment ist jetzt: Wir wachsen stark, haben einen klaren Product-Market-Fit und bauen unser Beratungs- & Recruitingteam weiter aus. Dafür suchen wir Persönlichkeiten, die im Markt etwas bewegen wollen und Lust haben, eine moderne Beratung aktiv mitzugestalten.
Du baust dein eigenes Kundennetzwerk auf, führst Beratungs- und Intake-Gespräche, steuerst Recruiting-Prozesse end-to-end und platzierst gezielt passende Profile. Gleic
Über uns
Der Fachkräftemangel in Deutschland ist längst strukturell. Unternehmen kämpfen mit wachsenden Anforderungen in HR, Payroll und Recruiting – und genau an dieser Stelle setzen wir an.Talentspring ist eine spezialisierte HR- und Payroll-Boutique, die Organisationen entlastet. Wir unterstützen mit Interim Payroll Services, Payroll Outsourcing, Recruiting und HR-Interim-Lösungen. Überall dort, wo Menschen, Prozesse und Gehälter kritisch werden.
Unser Anspruch: Wir schaffen Orientierung, wo Komplexität entsteht. Wir halten Payroll und People Operations stabil, damit Unternehmen wieder handlungsfähig werden – vom Start-up bis zum Mittelstand.
Der Moment ist jetzt: Wir wachsen stark, haben einen klaren Product-Market-Fit und bauen unser Beratungs- & Recruitingteam weiter aus. Dafür suchen wir Persönlichkeiten, die im Markt etwas bewegen wollen und Lust haben, eine moderne Beratung aktiv mitzugestalten.
Über die Rolle
Als Personalberater:in bei Talentspring übernimmst du eine zentrale Rolle: Du verbindest Unternehmen, die Entlastung brauchen, mit Talenten, die den Unterschied machen. Dabei arbeitest du wie ein klassischer 360° Consultant, aber in einer modernen Boutique mit echtem Impact und ohne Konzernbürokratie.Du baust dein eigenes Kundennetzwerk auf, führst Beratungs- und Intake-Gespräche, steuerst Recruiting-Prozesse end-to-end und platzierst gezielt passende Profile. Gleic
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