HR-Sachbearbeitung auf Minijob-Basis
Waldenbuch
- Du arbeitest gerne im Team, bist Dir aber auch der Verantwortung für Deine Themen bewusst und bringst diese erfolgreich ins Ziel
- Du bist bestens organisiert und verlierst auch wenn es mal stressig wird nicht den Überblick
- Du bist offen für Veränderung und gestaltest gerne neue Prozesse mit
- Du hast Freude daran, mit zuverlässiger Personalarbeit zu einem gut funktionierenden Unternehmen beizutragen
- Du arbeitest gerne digital und bist mit der entsprechenden Software vertraut
- Betreuung und Pflege der Arbeitszeiterfassung, einschließlich Kontrolle und Korrektur von Zeitbuchungen sowie Verwaltung von Urlaubs- und Abwesenheitszeiten
- Unterstützung und Vertretung bei der Gehaltsabrechnung (Backup-Funktion)
- Übernahme allgemeiner personaladministrativer Aufgaben, insbesondere die Erstellung von Arbeitszeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten
- Betreuung und administrative Verwaltung der Betriebsrentner
- Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen eines mittelständischen Unternehmens gesammelt
- Du verfügst über Grundkenntnisse in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung und kennst die gesetzlichen Grundlagen der Personalarbeit
- Der sichere Umgang mit gängiger Office-Software ist für Dich selbstverständlich, ebenso die Nutzung von entsprechenden HR-Systemen
- Flexible Arbeitszeiten und attraktive Incentives
- Ein kleines Team mit kurzen Entscheidungswegen und flache Hierarchien
- Ein etabliertes Unternehmen, das sich konsequent weiterentwickelt
- Die Stelle ist angesetzt auf 10 Std/Woche verteilt auf 2 bis 3 Tage
Für Rückfragen steht dir Meike Knaus unter Telefon 07157 122-157 gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns, von dir zu hören!