Initiativbewerbung Integrationsassistenz (m/w/d)
Werde Alltagsheld: Begleite Kinder auf ihrem Weg!
Du hast ein Herz für Kinder, Geduld im Gepäck und möchtest aktiv dazu beitragen, dass Inklusion keine Floskel bleibt? Dann suchen wir genau dich!
Für unsere kommenden Einsätze in Kitas und Schulen suchen wir motivierte Integrationsassistenten und Schulbegleiter (m/w/d). Da wir stetig wachsen und neue Bedarfe decken möchten, freuen wir uns ab sofort auf deine Initiativbewerbung.
Du unterstützt Kinder mit körperlichen, geistigen oder seelisch-sozialen Beeinträchtigungen im Alltag (Kita oder Schule).
Du hilfst bei der Strukturierung des Tagesablaufs und förderst die soziale Integration in der Gruppe/Klasse.
Du bist die wichtige Brücke zwischen Kind, Pädagogen und Eltern.
Du gibst Hilfestellungen im Unterricht oder bei Spielangeboten, ohne die Selbstständigkeit des Kindes einzuschränken.
Qualifikation: Du bist pädagogische Fachkraft (Erzieher, Heilerziehungspfleger o.ä.), Student/in aus dem sozialen Bereich oder eine engagierte Hilfskraft mit Erfahrung in der Arbeit mit Kindern.
Ein Quereinstieg ist in einigen Fällen auch möglich, bewirb dich gerne bei uns.
Persönlichkeit: Du bist geduldig, einfühlsam und bleibst auch in herausfordernden Situationen gelassen.
Zuverlässigkeit: Da „dein“ Kind sich auf dich verlässt, ist uns eine kontinuierliche Begleitung sehr wichtig.
Haltung: Inklusion ist für dich eine Herzensangelegenheit.
As published by recruitee · 10 questions · 3 written answers
Basics
Full name, Email, CV, Cover letter, Phone
Short answers (4)
- Was bedeutet der Name MILADEUS?
- Wieviel möchten Sie zu Beginn Ihrer Beschäftigung verdienen(Brutto/Stunde)?
- Ab wann wäre für Sie ein Einstieg bei uns möglich? (Datumsangabe oder Zeitspanne)
- Wie viele Stunden möchten Sie wöchentlich arbeiten?
Pick from a list (3)
- Haben Sie eine abgeschlossene Berufsausbildung?
- Haben Sie einen Abschluss als z.B. Erzieher/in, Sozialpädagoge/in o.Ä.?
- Haben Sie einen Führerschein und einen PKW und sind somit mobil?
Written answers (3)
- Warum sind Sie für die Stelle die/der Richtige?
- Wie möchten Sie Kinder mit Behinderungen und Barrieren einen Schul - und Kitabesuch erleichtern?
- Warum möchten Sie für unser Unternehmen arbeiten?